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標題: 關于昨天工程師辭職事情的解釋 [打印本頁]

作者: 林海加油    時間: 2015-4-3 22:23
標題: 關于昨天工程師辭職事情的解釋
經過我的打聽已經知道了具體原因,
工程師走是因為合同到期公司不打算續簽所以才有了之后事情的發生
至于不續簽合同的原因是該工程師來的這一年基本沒出過什么圖紙,和車間的人關系也非常差,圖紙有疑問來問他他就說別問我,我很忙,我不知道, 于是乎才有了老板不打算續簽合同的想法,其實這跟把他炒了是一個意思,
現在事情水落石出,各位看官也可以發表下你們的意見了
如果你合同到了 公司不續簽你的做法是走人 順帶刪圖紙
還是說時間到了直接走人
再者說把你手頭的事情交接完再走呢?

http://bbs.cmiw.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=391224



作者: 林海加油    時間: 2015-4-3 22:23
不會附加昨天的帖子,希望會的能教下
作者: Cavalier_Ricky    時間: 2015-4-3 22:35
怎么看待“是否續簽合同”,那太簡單不過了。

不管哪方,想續簽而沒得到對方的簽字,那叫“我被炒了”。

不管哪方,不想續簽所以沒給對方簽字,那叫“他被炒了”。



作者: 475893857    時間: 2015-4-3 22:36
公司工程師離職了把圖紙都刪了 有辦法找回嗎?
http://bbs.cmiw.cn/forum.php?mod=viewthread&tid=391224

把手頭的事情交接完再走

作者: 精密凸輪分割器    時間: 2015-4-3 22:37
做為最基本的職業道德來說,必須要做好交接.作為老板員工合同到期了,有什么安排也應該提前通知吧.
作者: 歐陽絕痕    時間: 2015-4-3 23:29
作為一個工程師,不能這樣虎頭蛇尾,應該有始有終,交接完再走,給自己找下家攢點人品
作者: 羅翥    時間: 2015-4-3 23:41
留個好人品,交接之后再走人也不遲。
作者: xue428032    時間: 2015-4-4 00:17
辭職前先把工作交接好,然后把資料都拷貝走    刪掉太夸張了
作者: 非標UFO    時間: 2015-4-4 00:19
不論是公司還是員工,沒有好的口碑或者說口碑很差,路只會越走越窄
作者: 雨傾城    時間: 2015-4-4 08:27
基本沒出過什么圖紙,不是沒出過圖紙嗎?又有神馬可以刪的
作者: 竹桿捅飛機    時間: 2015-4-4 09:23
人品不行,技術也不會好到那里去
作者: lu33189    時間: 2015-4-4 09:57
“不續簽合同的原因是該工程師來的這一年基本沒出過什么圖紙”,而且又把圖紙刪除讓你找不到,我真懷疑你老板的智商!交給他的圖紙不備份?還是人家畫的那么幾張確實有價值?
作者: mekiss    時間: 2015-4-4 09:59
個人覺得,公司怎么做事公司的事,個人離職刪圖就是人品問題了
作者: Snow.    時間: 2015-4-4 10:09
交接好工作,圖紙能帶走帶走,帶不走就算了,反正不會刪。。。。我剛來我現在的公司時,就發現我前面離職的員工把他畫的所有圖紙都用軟件加密了!!!!都打不開了,領導找他,他還說不是他弄的。。。我在電腦C盤找到了那哥們用過的加密軟件(他沒刪除干凈),所有加密文件是在那哥們走的最后幾個小時加密的。。。都能看出來,領導覺得那沙比畫的東西根本不能用(那哥們是被攆走的),也就沒有起訴他,也沒有告訴他現在工作的公司的領導。。。都在一個城市里,老板上勁了,那哥們就不用在這城市找機械類工作了。。。
作者: 社區小義工    時間: 2015-4-4 10:46
如果雙方都換位思考下,就沒有這么多的事了。
作者: 懶得不要命    時間: 2015-4-8 21:43
公司不續簽也有辭退金的啊,如果企業按規矩辦了,那辭職的就過分了,如果沒有,那就當我沒說。
作者: 千月    時間: 2015-4-8 22:07
要是突然炒了那就走了,有不滿不能早點說啊
作者: ygcygx    時間: 2015-4-9 08:15
有起因必有其果。。。
因果報應
無論是老板還是員工都要記得




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