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機械社區

標題: 機械行業從業人員之“謎” [打印本頁]

作者: shmilysunny 時間: 2019-5-8 11:03
標題: 機械行業從業人員之“謎”
本帖最后由 shmilysunny 于 2019-5-8 11:08 編輯

13年畢業，從事特種車輛的設計，二類底盤加改裝，實現功能。應用應用領域從軍用、民用到機場、醫院，結構形式從鈑金、方艙和及其他多少都接觸過。在公司的時候，一起入職的有半年就離職的、一年離職的，人力資源招聘也是一直沒有間斷過，但都是來來走走，這期間也有幾個干了多年的大拿離職了，總的感覺就是人員固定不下來，流動性太大。 19年過后，接連很多獵頭打電話，有南方的，也有附近鄰市的，提供的公司也是行業里比較知名的，所以給我有了這樣一個誤解：現在機械行業的從業人員變少了嗎？（因為我有幾個同事確實是轉行了，我所在城市同行業的也是常年在招聘）
不知道大家所在的行業和城市里是什么情況，機械行業的勞動強度并不亞于996，但薪資卻遠遠低IT行業，是不是因此很多人逃離了機械呢？

作者: 13770908930 時間: 2019-5-8 12:04
賣房的，打電話推銷多賺錢

作者: 前景錢 時間: 2019-5-8 14:49
靜下心來，努力做一行。

作者: 未來第一站 時間: 2019-5-8 15:05
特種車輛自從民企準入后，國機公司的公司就都揭不開鍋了。
人員流動大這是近年各個行業的普遍現象，壟斷型除外。

作者: boyfuli 時間: 2019-5-8 15:08
賣肉。。躺賺 boyfuli.com

作者: 憶念丶 時間: 2019-5-8 15:12
我4年換了3家公司，每一家都有一個現象：人員招聘從未停止過。特別是中間的那一家，除了一些較老的大拿，其他基本1-2年換一批，工齡斷層，5年以上的和2年以下的，2-5年的基本沒有

作者: 韓寒11 時間: 2019-5-8 15:30
錢不到位，工作環境不好，企業文化不好，都是導致企業員工離職的原因

作者: 久月牧戈 時間: 2019-5-8 15:36
這樣跟你說，就拿我在蘇州這個地方，開滴滴司機一個月都能掙到10K,可想而知！

作者: shmilysunny 時間: 2019-5-8 15:44

久月牧戈發表于 2019-5-8 15:36
這樣跟你說，就拿我在蘇州這個地方，開滴滴司機一個月都能掙到10K,可想而知！

機械行業工資普遍低，不知道社友工作有多少？

作者: Ary_s7tb7 時間: 2019-5-8 16:15
www.odgf.cn

作者: 曉昀 時間: 2019-5-8 23:42
我呆過的企業，員工幾乎不流動，老板也頭疼，沒有新鮮血液進來。

作者: 遠祥 時間: 2019-5-9 06:22
有時真的像做這只熊貓發泄一通！

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