做機械的要直面慘淡的人生，要正視淋漓的鮮血。

qinbin0588

你太好說話了，換了我直接罵人

桌前一盆花

qinbin0588 發表于 2023-5-30 14:21
你太好說話了，換了我直接罵人

都多大的人了，還罵人什么啊。別罵了，過好自己的日子就可以了。

machel77

1，卷簾門問題確定一下是不是想讓你走人，很多公司采用這種方法逼你離職的，我原來的公司就這樣,2，拖鏈問題是機械工程師選型，但是里面放多少電纜，需要多大平方是電氣工程師提供，你們可以有溝通記錄，互動，郵件什么的，可以保護好自己。
) h9 w2 g, S8 |$ k8 q

jiaxingthermax

卷簾門設計，是設計員；車間布局設計，是項目負責人！年輕人，天將降大任于斯人也...
: A* s2 x, D  \! F3 A6 |6 N# H不會的就學，有分歧的可以借用外力統一，做幾次下來，就沒這么多困難了，你在往高處走

桌前一盆花

jiaxingthermax 發表于 2023-5-31 15:05
2 ^1 W- _2 h% F, q+ ~卷簾門設計，是設計員；車間布局設計，是項目負責人！年輕人，天將降大任于斯人也...
! t3 N9 a8 m) n- U5 J# }5 J不會的就學，有分歧 ...

你這話說的讓人很欣慰。關鍵是領導覺得這就是個小玩意，一個月的工作量讓我一個星期完成。而且之后也沒有類似的工作了。還有，我這里還有個大項目在負責的啊。

jiaxingthermax

桌前一盆花 發表于 2023-5-31 16:08
% T1 X, b9 ?5 i  @. ?% _1 d你這話說的讓人很欣慰。關鍵是領導覺得這就是個小玩意，一個月的工作量讓我一個星期完成。而且之后也沒有 ...

領導不傻，除非你被針對（看著不像），只需努力去做。還有業余時間，看似沒報酬，但付出會有回報的，不就是一星期嗎（會被罵的）
6 q6 V* j- m1 J6 j' c$ F- D; p: _( L傳播正能量！我也有情緒

  z9 Y2 O% R4 c, A2 t3 |, z. Y

qinbin0588

你碰到的問題跟我很多類似，我都是召集會議，不管會議有什么結論，你把丑話都說前面，該有的態度，問題的預測，都要提出來，甚至和別的部門吵架都是可以的，領導看在眼里。如果你自己都悶在手里，那就是你的問題了，以后借鑒一下我這個思路

qinbin0588

xueqingchao 發表于 2023-5-23 14:03
0 V2 K9 I* a, Y7 N6 j不是東風，壓倒西風，就是西風壓倒東風；

如果工作氛圍不好，上面又喜歡追責，類似這樣的事，日常工作多 ...

' |4 Z( i+ J$ `4 [英雄所見略同，我也是這個策略，企圖壓倒我的，我會不斷跟他計較，讓他知道，我也不好惹
! a% ^- A+ R. ~) f( W6 x

上梁

應該是這么個過程： 設計前期，電氣排線布局，結構根據電機的型號確定基礎線徑，按此線徑設計，但未與電氣溝通確定是否是最終線徑，電氣也未曾告知（或者他們根本就考慮不到），設計輸入不明確，等結構都出來樣機了，半路電氣殺出個屏蔽線，非得這么加，導致線徑變粗，彎曲半徑不夠，翻舊賬，沒流程，沒評審（這個評審別人可以提建議也可以不提建議，最后還是得靠自己），最后扯皮{電氣說：裝不上     結構回復：你沒告訴我         電氣又說：你沒問我         老板說：結構你的錯，去改 }        設計輸入要明確，明確了再動作，當然因為自己知識面考慮不到的別人又沒提醒的，只能接受整改與補救，淡然接受這些不堪。        換言之，你老師讓去超市買包方便面，你去買了包康師傅紅燒牛肉面，老師批頭蓋臉罵你一頓，老師說我吃不了辣的，我只吃白象牌的，你還不是得受著，沒問明白就按自己想法買的