我們公司的原則是——能不加班，盡量別加

劉EG

外企正常，按照你的月薪的雙倍來的，我搞了幾天都快小一萬

leioukupo

養豬東籬下 發表于 2024-1-30 16:10
0 y7 `: Q* e) R7 c! O6 |沒有百萬。但是周末寧愿自己出去玩。多拿幾千塊富不了，少拿幾千塊餓不死。無所謂了。

6 u6 C9 \, `8 L5 J很有道理，加那兩天班又不能成為億萬富豪p
; t) H2 u& z( {% |

luofue

養豬東籬下 發表于 2024-1-30 16:14
不會的。我兩個小孩。但是我周末真不愿意加班。
8 j% l+ b& C" o. ^9 l  `玩的痛快，心情好了，徹底放松，身體就好。比幾千塊有價 ...

$ h/ [/ a- N; ~2 P. j  U4 ]% U底氣---來自于你有存款---來自于你有不可代替性

養豬東籬下

luofue 發表于 2024-1-31 09:24
2 E9 }/ o; b( @6 e底氣---來自于你有存款---來自于你有不可代替性

/ T' {2 g* y3 A; H  B/ j7 Q其實主要來自于企業文化。優秀的企業里，領導是很尊重下屬的。凡事都可以溝通，不會官大一級壓死人。
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閑云野鶴_

羨慕極了大佬的生活

siralop

加肥貓devil 發表于 2024-1-30 16:11
說實話，這個薪資對結了婚的人非常有誘惑力，加一天你別說幾千塊，加一天一千塊都是不可抵擋的誘惑。

9 b1 D2 k& u/ N6 S& m他說未來可以大把賺錢，這個邏輯貌似不能自洽，因為都是趁著年輕拼搏幾年，盡早安穩。
2 \4 T' ^  b6 v) ?, n% I說幾千塊/日的加班費，已經不是普通的外企了，國內的世界五百強貌似也達不到，想想一汽、米其林這樣的公司的中層單月收入也不過3-5萬/月，單日大概也就1千多，那么他說話不是領導，恐怕這工資不是在這樣的企業。
那么問題來了，中國的好企業到底有多好，它在哪里？
( |$ n5 B/ e$ r4 ^

siralop

luofue 發表于 2024-1-31 09:24
底氣---來自于你有存款---來自于你有不可代替性

既然宣揚你們的企業文化，能否系統介紹一下你們的企業文化，生于何方，生長于哪個行業，如何能夠這么悠然的壯大，這樣公務員一樣的公司文化是怎么一點點積累下來的。莫非你的公司就是有字頭“1”“2”“3”……“7”……的某某所吧？怎么在單位沒辦法宣泄，來這里釋放一下？那你釋放完，是不是多少給兄弟們做點什么？




8 ?0 {5 z, d- J* R7 A

huhu2

這牛皮吹的，華為的加班費也沒有一天好幾千，請假倒是一天扣好幾千，因為請假按3倍扣。

huhu2

估計是CXO吧，總裁還閑的上網來摸魚，肯定是央企。

Ag4587788

這種應該是按月薪算的吧，我出差的一個公司就這樣，操作工周末加班一天都800多。過年他們基本提前一周放假，年底他們忙讓員工申請加班10天左右，都三倍，直接十天破萬。