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樓主: 荒謬
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有時候真不是工作不好找

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41#
發表于 2024-9-25 12:55:46 | 只看該作者
windy淵虹 發表于 2024-9-25 11:37. g) X1 J# W% I( v: x
用游標卡尺工具啥的現場測量完直接鉛筆手繪三視圖??

9 b4 E$ q3 z' x1 [% j7 n1 I對的,我就是
$ |* n' l6 m& R8 w/ s9 B
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42#
發表于 2024-9-25 13:23:57 | 只看該作者
學歷降價
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43#
發表于 2024-9-25 14:01:13 | 只看該作者
本科看不上碩士,大專瞧不上本科,職校畢業對大學生嗤之以鼻,就是一個學歷逆鄙視鏈。
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44#
發表于 2024-9-25 14:17:01 | 只看該作者
本帖最后由 鷹頭貓 于 2024-9-25 14:18 編輯 3 t( n/ `9 y/ l3 w1 k$ {

# _6 A6 p3 {8 j有些企業對大學生畢業生的容忍度是很高的,因為本來就不指望立即產生價值,大學生最容易培養的是啥,是忠誠度。
. s- J& ]5 z! L* \; U9 e$ C
# L' Q) m0 f7 x小企業可能無所謂忠誠度,但是要的是技能,我招你進來是要價值交換的,大學生哪來的價值,
; ?/ z$ i# j; U0 ~. L( {+ A同樣,大企業只能在一堆大學生里找出來可以真心為公司賣命的。指望社招給你賣命?真幫老板擋過子彈啊
0 d0 d/ H% S1 \7 e+ ?( x# j8 G

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這個說法很靠譜,有啟發,感謝~  發表于 2024-9-25 14:39
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45#
發表于 2024-9-25 15:16:18 | 只看該作者
學校的問題吧

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我覺得個人的問題很大,說白了就是混和不重視。學的不深沒關系,腦子里一點皮毛都沒有那就是自己的問題了  發表于 2024-9-25 15:19
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46#
發表于 2024-9-25 16:40:39 | 只看該作者
應該是教育模式的問題,我聽的很多就說考上大學怎么怎么樣,別人誰誰誰考上大學,沒有人告訴你上大學該干什么。大學的作用就是證明了你的學習能力大于85%的同齡人,至于你學什么,怎么樣都是看自己了。85%是高中考過線的50%,以及本科線基本會定在30%。

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是的,所以進職場應該轉變思路,從別人追著教給你到自己主動去學  發表于 2024-9-25 17:28
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47#
發表于 2024-9-26 14:44:33 | 只看該作者
00后入行,小孩 發表于 2024-9-25 08:34
9 a8 L! |! z4 |( S/ V" r. M! f  h本人二本畢業,拿我今年六月的面試經歷來說,一般小公司面試要進行 實機操作,進行繪畫零件。 中型的公司, ...

( a1 q! r* h, v# F$ q/ @好奇問下,面試了幾家?給你Offer沒?
0 }, q  H- m) k, k0 ^- g
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48#
發表于 2024-9-26 14:56:25 | 只看該作者
z424385518 發表于 2024-9-26 14:44( s, O7 c, ]1 P2 m
好奇問下,面試了幾家?給你Offer沒?
- @7 s; R* [: k* ?8 {3 i
一周四家,堅持了兩個月,offer有四五個,還有幾家我面完就刪除了的公司
6 M7 w* F- s( ^/ |; K! e8 h- B7 ]
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49#
發表于 2024-9-27 07:03:05 | 只看該作者
00后入行,小孩 發表于 2024-9-26 14:567 m( J0 c8 t& r9 {# a- l& x
一周四家,堅持了兩個月,offer有四五個,還有幾家我面完就刪除了的公司

' E8 f2 S6 J" ]# R( {6 \不錯的,加油哦少年  i0 \- w* S& t7 C: S
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50#
發表于 2024-9-27 15:59:45 | 只看該作者
00后入行,小孩 發表于 2024-9-25 08:34: O0 l' g  H5 G  v
本人二本畢業,拿我今年六月的面試經歷來說,一般小公司面試要進行 實機操作,進行繪畫零件。 中型的公司, ...
6 V5 g4 R7 r2 e/ K: k  |% s( H
加一
) [6 h" e# j+ F" p% l$ j
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