走偏，

過街蛤蟆

世界有許多有趣的事情，比如強國不打游擊戰，或強攻，或堅守，最后無計可施的時候就放下武器投降了，誰做大哥由強者說了算，任何事情不會沒完沒了，即使美國南北戰爭，失敗的南方佬該回去種地的種地，沒事的將軍們該進議會的進議會，不愿同流合污的到大學去做校長了事。

  洋人搞工業也類似，能玩的把東西玩好，興旺的時候多給工人發銀子，實在玩不下去也沒必要硬撐，該倒閉倒閉，該賣就賣。我也見到能熬的，那是因為歷史悠久有熬頭，先賣分公司，再賣制造廠，最后賣工藝，都賣完了就關門。這種階段有些可以持續20年之久。由于我們歷史短，沒有哪個企業可以持續20年的衰敗，要興則興，要倒立即就倒。

  許多人都不理解，為什么中國的老板都急得像樹上的猴子一樣拼命把企業做大？而不是作精，這是工業環境決定的，我們的工業環境有點類似熱帶叢林，必須短時間迅速長高，稍慢一些就有滅頂之災，也就是講的：成則成，不成則亡。

  問題是那些沒成的企業最后怎么樣了？最后大多走偏了！

  我見到不少和李顏宏同時回國創業的海龜，有些是先拿到風投的，但發展的方向不同，有些沒有走到搜索而是做軟件去了，這種瞬間的走偏就決定了以后發展，你沒有能上市，就決定沒有前途和出路，想存在下去就得想其它辦法了。

  東方人，喜歡打游擊戰，這不包括日本，日本自認為是西方國家。打游擊戰的思維一直貫穿整個的人生，即使企業辦的很大，依然是游擊戰的戰法，既不強攻，也不堅守，更不投降。企業失敗以后老板失蹤是最具特色的一種風景。

  經常聽人家講辦企業的事情，一開始都是信心萬丈的樣子，但不久就走偏了，一類走向‘血汗工廠’，一類走向游擊隊，血汗工廠看似穩定實際也非常脆弱，世界的風吹草動都可以吹走你，而游擊隊是長久的，游擊隊的實力作大了，發展成‘山寨’，有了根據地，自認為得意的時候，大炮再次打來，山寨實際很脆弱。

  看了很多年以后，我知道實際就兩條路可以走，一個就是辦‘血汗工廠’，剝削別人，自己可以得到生存的機會，并且也被社會接納。另一條路就是成為游擊隊。大家共同打游擊，打美國佬，打日本人，也打自己人，什么時候打誰要看當時的形勢和世界格局。但打多少年游擊都不可能壯大，都不可能攻城，除非世界格局巨變，你突然屬于世界的那個陣營了，誰出手相助了，否則就一輩子打游擊。

  是不想組織正規部隊嗎？其實不是，首先西點的家伙就少，上了西點而沒念書的家伙很多，另外，要有槍炮，要訓練，還要學許多東西。即使你安心做事，邊上的游擊隊的蠶食也使你無法安生，

  游擊戰打的時間太久了，以致于大家現在都不會打陣地戰了，看著洋人列隊沖過來，大家不知所措，要說當年僧格林沁率蒙古騎兵在八里橋的沖鋒是無知的表現，現在則是大家知道應該做什么，而不會做。說明白一些就是，玩工業一玩就偏。無論大廠還是小廠，都很容易走偏，大廠應該為國家堅守，小廠玩不起就不玩了，不必國人自己打游擊，你看似掙了點錢，但傷及的往往是工業的根本，比如質量，比如創新。

老徐

其實我一直認為做生意和做企業是兩種狀態，國內企業大部分還屬于做生意的概念，商人逐利，天經地義，能用最少的代價獲取最大的利益本來就是商人最本職的工作，歐美相對完善發達的體制下，商人的已經不搗騰實體了，完全是以貿易和金融為工具，換句話說，人家開始玩制片人了，我們還在爭著當主演，人家的主演頭牌都是多年積累下的實力，你要想進去搞個龍套玩玩，那也基本是玩票性質。國內就不一樣了，完全是一副王侯將相，寧有種乎？還屬于草臺班子的階段，你主演的也不見的有多少本事，跑龍套說不定多看幾本《演員的自我修養》，猛一爆發也能上去爭個234號，那當主角如果不是皇親國戚，自然要研究點絕活，等到臺柱子都立起來了，幾個人一合計，咱們訂個準入協議（行業標準），其他的人就一邊龍套去吧，競爭和保護本來就是一個事情的兩面，創新要保護，但是也不是既得利益者的免死金牌，有些時候，我們投了大錢進去研究出來一樣東西，覺的已經超過現有水平幾代了，殊不知，這玩意早在洋人的研究室里放了多少年了

心結

我認為沒有社會責任感的企業再怎么折騰也正不了

我是害蟲

當初俺那老板開廠時，那真的是豪氣沖天啊，同時開了二個工廠，還聘請了一位臺灣籍的老總，新老總又帶了一批自個的人來，一時間工廠是熱鬧非凡，只是半年還沒到生產就異常混亂，年底俺走了，來年開春，老板電話過來：又請了位高工… 雖然那時候給的薪水相對于現在是非常誘惑的，同事也說到哪干不一樣，不都為錢。
后來想了想還是么回去，8月份的時候那邊傳來消息：公司倒閉了，老板也走了，只是苦了下面的人……
有天在網上遇到 臺灣籍的老總，他MSN上的簽名變成“我又回來了”，聽說在某廠還是做老總…  真好！
俺怎么遇不到這等美事呢？

我是害蟲

1# 過街蛤蟆
俺們老板后來土地、廠房、設備都賣了，原以為是最大受害者哩，其不然
遇到以前同事才知道，東西是都賣了，正好趕上經濟危機，再加以前設備、外協的欠款、工人…實際還是賺了
請教前輩，為何老板們簽下一屁股爛賬，拍拍屁股走人…沒人說道
倒是打工的為了糊口的薪水，公平一點的待遇跳幾次槽卻遭人非議呢?曰：不忠誠

過街蛤蟆

老板一般上崗前，先給自己貼上標簽，曰：阿拉騙子。 再有事，當然眾人有心理準備，不會歸罪于老板，

你打工的，許多是自詡好人，人家也拿你當正人君子看待，你隨便跑了，當然說你不真誠，很自然。

我是害蟲

明白
打工的要是貼上標簽曰：阿拉騙子。估計工作都找不到了
可是沒見那位老板給自個貼標簽的啊！
沒見招聘的時候一個勁的宣傳公司理念，公司文化…一堆又一堆的東西！

過街蛤蟆

標簽貼在人心里，

每次見到各種老板，宣傳他什么公司理念，或者他身上那件衣服值5萬元，我都會客氣地請他有事說事，那些跟阿拉沒關心，是應該對他手下說的，我關心什么時候付銀子，有沒有銀子？

我是害蟲

道理都知道，侃侃也只是自己YY一下
還是自身不夠強大，不怨人

掃街

誰能非議你呢？只有愛裝B的老板，老板非議你，那是他們那個階層的正常反應，這是由階級性決定的，不必當回事。老板要是認同打工者的理念，那才是相當不正常的。