‘半成品設備’和‘半成品人才’

過街蛤蟆

玩工業和玩設備，到一定程度你會發現市場上充斥著大量的‘半成品’設備，人才市場上充斥著大量的‘半成品人才’，這是一個非常有趣的事物。

  同樣標定的電機，無論是額定力矩還是沖擊倍數都不夠，這個東西復雜嗎？不復雜！硅鋼片有些問題，銅線也有些問題，這些問題是不能解決嗎？不是！解決了問題，可能沒有銷路了。產品最終停留在‘半成品’的狀態不再發展了，一停可能幾十年，就不再動了，無論你是踢它、踹它、打它，還是硬拖住那家伙走，怎么都弄不動了。無可奈何了。

人也一樣，許多人在外國公司，一直在發展，一直隨著那公司進步，每次見到都感覺那家伙在進步。但在國內的工廠、也許是很大的廠子，人發展到一定階段，就怎么都不動了，你揍他，他也就那樣了，也是無可奈何了。人才最終發展成‘半成品人才’，侃也能侃幾句，但你找那家伙干點活，活就干的差了，有時是有心干好，但怎么都沒干好。

  有時，恨不得揪住哪個家伙要揍他，但人家會說：有事說事！法制國家啊！

  大家都談論發展，許多東西發展到一半，甚至發展不到一半就停滯了，比如芯片，你給多少錢也沒有用，還有許多東西，無論你怎么踹他，那家伙就是不動，

  爺就是不動！你奈何得了爺？

850713

精辟的見解、、、、

掃街

成天工作，業余還有時間上網充電嗎？
家里俗事一堆，還有心情充電嗎？都做領導了，還研究技術干嗎？

掃街

外國企業是什么樣？
每周雙休，有充裕的業余時間；
企業愿意培養員工；
做技術作一輩子都是正常的，因為做技術值錢。
國內則全是相反。

shuyf

外國企業是什么樣？
每周雙休，有充裕的業余時間；
企業愿意培養員工；
做技術作一輩子都是正常的，因為做技術值錢。
國內則全是相反。
掃街 發表于 2009-7-10 12:35

我覺得也不盡然，個別的事業單位條件也很好，但員工壓力太小，不求上進也一樣是一無所成！

螺旋線

半成品設備，關鍵還是能湊合使，要是湊合都不能用，送俺都閑占地方。
半成品人才，關鍵是能湊合混，要是真沒飯吃了，難道等餓死。
某老板弄了臺半成品設備來，想用，但連半成品人才都沒有，解決辦法只有一個：找明白人，給錢，了事。
閑貴，沒問題，找便宜的，提前告訴他，人是便宜了，其他方面可就貴了。這個試試就知道了。小時候人家說：燒紅的鐵摸不得。俺的經驗告訴俺：即使鐵沒燒紅，照樣摸不得。

迪斯

本來人和物都是由分子組成的，機械是人做出來的，有什么樣的人就有什么樣的機械。

冷水黃金

半成品也帶個品字呀，不錯，好使又便宜。

青蛙大俠要用辨證主義看問題。

管它成品還是半成品，好用就成，管它黑貓白貓抓住老鼠就是好貓。
要成品的？掏錢呀！

心結

連半成品都不一定能排的上了……只好默默的飄過

水刀

生活安逸了,奮斗激情少了,不那么爭強好勝了,就這樣不變的混下去了