來到現在的公司三個月，徹底失望了

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這是每個人必經的路程，在工作中感悟人生。職業道路上總是充滿荊棘，重要的是不要迷失方向！

海秋

   
    我認為吧！現在有的企業的確有些過啊!別人說沿海工資高，說公司好，未必，現在很多企業人事部門天天到人才市場去找人，（在一個城市去了，你會發現在人才市場總有那么幾個企業天天招人）為什么，肯定是沒人了，在招啊！
: C% E6 j4 y1 `# [+ V1 N  l  那是為什么，從大的方向看，企業肯定存在問題，不然怎么總是招人啊！其實企業應該好好反省下，不然不會總有人抱怨的，其實企業不好的原因歸結起來也就那么幾條：
1 K9 @0 A$ Z# L; c8 `  1、工資待遇不好
    公司沒有按照員工之前進公司談的要求發，喜歡打折扣
    公司喜歡找茬扣工資
    公司很長一段時間不加薪，員工沒有功勞也有苦勞啊
  2、公司人員素質低下，管理老套
4 n) k( Y% A- _3 X1 J    很多公司提拔干部時，喜歡提拔時間長的員工，在士氣上能壓得住人的員工當領導，特別是大企業，混球得很
' \' {  e0 l. X    公司部門之間競爭激烈，部門內部競爭叫做不要人活啊
3、就是個人原因了，在這就不敘述了

若只如初見

入行l兩年，還要學習啊

破小孩

哎。同是天涯淪落人

lippolippi

have some confidence

或躍在淵

liuke1232752 發表于 2011-9-1 11:54
4 ^7 Y% b; H9 E0 N# g7 F* I專注或者重視于設計的公司，才有可能贏得未來吧，中國這樣的公司少之又少。外企又是一個蘿卜一個坑，接觸不 ...

說的很中肯，國企大部分是這種狀況，大家都很無奈，與樓主的性格無關，剛畢業，還沒圓滑而已。

spiiider

3452wangdd 發表于 2011-9-1 07:18
, C3 _$ D/ c, g滿文都是你的抱怨與牢騷，似乎你太以自己為中心了。自己身上找找原因吧！請樓主勿怪，大家都這么過來的。

樓主，要淡定。這個社會還是相當相當的現實的。
' {+ L6 t5 Y0 [. a5 ?' B

學聰明點

你對于該工作的諸多不滿，那請問你能在跳走的同時有能力去勝任更高一級的工作么？既然你能說公司現在很多弊端，但你能夠為這些稍作更改么？人，有思想很好，但用在實際解決問題上，或許你就能改變現狀，以后的日子里就是你來管理別人，而不是別人管你了。
! u: m$ R- \4 }& p' U人才，就要做出不同常人的地方！