|
最近協助蒂森的磁鐵公司開發個新產品。其實本來輪不到我們這種無任何資質3,5個人的小公司,雖然我與他們副總的私人關系比較好 。 無奈國內的公司大都不太蒸汽,看了人家的圖紙都不敢做。于是這廝硬著頭皮找我說幫幫忙。我就接了。你設計沒問題,我就敢做。0 H) P5 ~2 `6 @
產品試驗階段,上個月底,過去看看,探討一下細節。3 S0 y! {$ B7 v
以上都與本文無關,只是說一下背景。
X/ I y# ?! n9 x, H# J我認識他們很久了,關系一直很好。每次去都聊聊相關行業市場等問題,獲得不少信息。
* M2 U3 J( V* J1 |& W這次去發現他們多了一個印度工程師。老哥小50了。主要負責新產品開發的。他們這個小團隊,只有3個人。手頭處理不少小項目。問他們老大,這么忙為啥不招個新人。老頭很無奈,說按照我們現在狀況,至少還需要兩個熟手的工程師,可是難啊,招不到合適的。能找到這個印度老哥已經很不容易了。
( v+ A" M y2 O1 b% ]# T: |
) @7 Q: e! H& E$ v看來歐洲缺人啊。. H1 o: F( V% H
哎,這要是早10年,我就努力過去了。現在就算了。8 P0 l' D( ?. A
7 l+ Y3 W: x- k
0 U# H1 |5 G& c y: Y
8 V8 U7 T: }/ {4 z7 e2 C/ I
* N/ x5 D5 p6 W8 g6 |: C |
|