我們的機械設計缺什么？

zhi05

大家說的都是實情，不知道 是我們體制出了問題還是自己本身出了問題。

disong100

創新

亡者慈悲

就是5克和少許的區別。

樂華0615

缺少：平靜的心態
中國人大多注重利益了，沒有幾家真正是在搞設計，搞研發的。開公司的是為了快點撈點錢好好享受，搞設計工作的是為了快點掙錢買套房子娶老婆，大環境是大家都急于求利，哪里還有多少人能靜心搞設計搞 創新？我們學不了日本人美國人，他們一個人工作，可以養活一家；而我們一家人工作，卻很難習得起房子。大家心都不靜，就只能看表象了，你抄我的，我抄他的。像我們公司：雖說我們一二百人每年有幾個億的營業額，工程部十幾人一年要出一萬六七千張圖紙，哪還有真正的設計啊？哪里還有時間去研究細節，運動？總之我感覺國內泡沫太多了，一切都感覺浮在空中。

翱翔天際

一句話，多讀書！你要的東西在書里面都等著你去拿了！就好像八爺所講的。
! Q- I" m! |$ G' B, K2 g

steve0809

難啊難，影響的因素很多。

dadadayu1234

wangdong 發表于 2014-8-7 16:41
7 g/ p9 g7 L2 Q* x5 W1 u在我們這，你就是分析半年都不抵不上老板一句“我感覺……”。     順便問句有那個插件機構的視頻嗎。既然說 ...

7 D8 V! c. g# T, K% U1 S頂，在一個獨裁的公司，最后的結果就是，反正都是老板說了算，隨便搞幾個方案給他挑就行了……

ywjianghu

“日本的插件機，光上料方式就足夠讓大陸的工程師漲眼界，那種帶式上料法......”
5 e2 U  l. z" b9 o3 \) M樓主，這種上料法能否上幾張照片？
謝謝你！
7 n3 P: {2 N: j& ^& I! S來幾張照片，在我們社區里，叫做干貨，是實實在在地給我們社區造福。

aq888888

掃街 發表于 2014-8-7 14:37
運動分析，大哥，連理論都沒有，還分析個什么勁，更何況信息收集這種事，在民營企業怎么發生，一月四天休息 ...

  ?3 \4 P6 F0 h對

機器人小白2014

個人覺得和社會氛圍很有關系，一般私企為了更快的研發出產品，都是買來拆了，繪制，領導是不會給工程師時間來做這些研究的。