有感于企業(yè)的基層管理人員

ericlee_qhd

中國特色的人際關系，委屈六角車師傅了

yiyi134

有技術，不怕干活的說理；有情商，看的出搗漿糊的計量；

浪人tjl

看看學習一下

神勇的老爹

wu__xy 發(fā)表于 2015-2-2 12:25
同感啊  剛畢業(yè)時搞技術老被生產(chǎn)欺負，在車間前前后后當了3年工人，現(xiàn)在好了生產(chǎn)不敢說這個沒法干那個沒法干 ...

天啊   除了當3年工人，還有其他解決辦法不？

wu__xy

神勇的老爹 發(fā)表于 2015-2-4 12:50
天啊   除了當3年工人，還有其他解決辦法不？

俺農(nóng)村娃，嘴有點笨，當時也是沒辦法，剛開始抱著學好本事此處不留也自有留也處的想法，干著干著自己會的東西越來越多，也就愉快接受在車間干活，慢慢的也就堅持下來了。現(xiàn)在新來的大學生我都要求在車間干上一年。

bbk1

見多識廣，思想深刻。

hc2003

還是大忽悠來錢快，干技術的也是幫大忽悠的，呵呵

大家看法

像小說連載。傳奇的大牛

sphinx

公司規(guī)模不一樣 管理差別很大

Zyj12082551

規(guī)模越小的企業(yè)，就得“以一敵三”，甚至敵十，個人感覺只有自己懂那些工人的活，自己才能挺起腰桿來說話，不然真的很尷尬。