小型制造企業大量倒閉，是好事！

Snow.

剛看完鷹大發的《中國不需要4.0》，心有所感，也來叨叨。

解決了“安靜的心”，依然不夠吧。個人感覺中國制造業差的太多了，尤其是小企業。感覺中國就是需要讓大量的小型制造企業倒閉，來換取制造業的新小微企業的成長空間。

常看吳曉波視頻（后面說的都是來源我看的視頻，由于沒有專門記，或有不準確，但是意思是對的），在有一期里面，他將中國人投資跟富人的學歷比例。中國人的投資，高風險投資比例遠高于國外，而且越富的人，越傾向于高風險投資。也可以反過來說高風險投資更容易讓人變富。他視頻中還說，很富的人群中學歷明顯低于小富的人群。介于我現在記不清他給富人資產分的檔，我就籠統的這么一說，有興趣的可以去看看視頻。

說了這么多，主要是表達我現在對小老板的不爽。

我先吐槽一下自己的老板，首先，老板對于機械設備完全沒有一個正確的認知。公司打算發展一個新方向，老板想做這個方向上的全套設備，但是有一個設備在中國尚未發現有成品，韓國或許可能有，但是現在沒有找到任何多余信息。老板要求我們設計部把這個東西做出來，一個月前老板讓總工搞，總工說啥也不干。兩個周讓另一個同事搞，同事表示不會不懂不知道。一個周前老板讓該同事開始畫圖，完全按照老板的設想來畫圖，同事開搞了。上個周老板說要這個周完成設計，然后立馬生成出來，因為有客戶要來看。說到這里，大家對于我鄙視老板應該沒啥反對吧。

其次呢，說下我作為一個技術員，依然認為很重要的銷售。老板對于銷售也是完全不懂啊，就剛剛得知，前幾天上周五來公司咨詢設備的，談完，簽了合同，合同上沒有交貨日期，也沒有付定金，老板讓今天開始投產。項目是老板談的，對方是個人，而且從沒有打過交道。這不是第一次這樣了，公司還放著四臺前幾年也是這種情況下生產的設備。

最后呢，我再叨逼叨逼公司的管理，公司車間工人工資記工時的，不是計件，公司沒有專門搞工藝的，而且公司沒有質檢。舉個例子，公司某設備上一個大方形板，上面有三個鉆床打的孔，遠遠一看就能看出來孔是斜的，用俺們技術同事的話說，讓我用手鉆打，都比這直。再說下公司考勤，公司辦公室里面有兩個妹子每天比正常上班晚到20分鐘左右，老板美其名曰：人性化管理。人性你麻痹。（老板娘天天蹲公司，社友不用多想的）
我說的這都是沙比行為的一部分，僅僅說的這些，你們應該也能知道我在公司里面每天會遇到多少笑話。我真的是每天都看笑話啊。

這是我老板，另外說說前兩天我同學給我說的他老板，首先來個重口味的，他老板當著很多公司的員工，說他上學時當著老師面，把屎拉在了講臺上。他說他公司管理也是個雞窩，這個他沒細說。說了個他老板銷售的沙比事，原本付款定下來好像是3、4、2、1，然后他老板去不滿意，去叨逼，叨逼完把比例改了，多少我那同學也沒說，反正結果更差了，全公司了解的員工都罵他沙比。

不知道我罵老板罵了這么多，會不會有大神跳出來說，少年你太年輕了。。。。。呵呵
雖然兩個公司老板的沙比行為各有不同，但是也有相同的，公司都是從去年開始工資就開始拖欠了，基本一直拖欠三四個月左右。他公司可能跟多一點。

對于這些沒有發展起來的小老板們，他們普遍五十歲左右，沒有后人能夠指望，而他們學歷也略低，很大一部分是靠機遇發家，有的還是兩代人的積累。感覺他們現在似乎就剩錢了。。。好吧，錢就是好東西啊。。。。我們公司今年穩賠不賺，多少不曉得，同學那個公司去年賠了不到1000w。

結合劉世錦發的話“今明兩年中國經濟進入觸底期”。可以預見，小企業倒閉的還是不夠兇猛，這樣的小企業非常有必要淘汰掉。
感覺這些淘汰了，才會空出創業的空間。

（本文略有YY，我只是畢業兩年的技術員，見少知少，不同意見的別開罵就好。外加我語文老師死的早）






補充內容 (2015-7-21 14:29):
沒有想到居然社友們都贊同這看法。哈...

Snow.

搶個二樓

寂靜天花板

對，這叫天理循環，報應不爽，這種類型的老板，公司如果還能正常存活，那是對社會公序良俗的巨大破壞。
逆淘汰循環應該終止了。

米fans

哈哈   小企業  基本上大部分都要倒閉的

一路一路

這不是企業吧，作坊還差不多

老鷹

基本贊成這個觀點。死一批為后來者騰出空間。落后者死也是天理。

leejeans

警鐘長鳴！看了企業不進取就得歇菜！

addagain

現在這個社會，不就是老板說了算

就讓他們去說了算唄

歐陽絕痕

這種情況下，這些公司不死才拖累中國制造業的發展

ygang86

逗比公司