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裁員開始了,想穩定也不可能了

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1#
發表于 2015-9-12 12:06:04 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
       面對當下巨大的經濟下行壓力,全國甚至全球都掀起了裁員的風波。這個時候就可以看出工作的穩定與否。老一輩人常說,找工作一定要找個國企,那是鐵飯碗,只要進去了,這輩子就不用愁了。當然,也有人說,國企待遇太低,找個效益好的民營企業,一年能趕上國企好幾年的收入。
, o$ U, t1 s/ e
* F& T/ u: ?% y' u3 e8 v# n" _      如今,掀起的裁員波,幾乎涉及了各行各業的各個領域,在市場經濟的今天,國企也是要躋身其中的,參與激烈的競爭,雖然國企不會輕易的裁員,但是要是它的效益不足以維持生計,等待它的終究是國家無力挽救的倒閉,二重就是一個很好的例子。我想說的是,國企雖然相對民企而言比較穩定,但是并不是絕對的穩定。  Y! m7 r; t6 v. K5 @/ S/ H* x' ?

1 P- s% b8 N  ~      所謂的絕對穩定,就我自身感受,還是軍工企業。只要你的國家不被侵略者入侵,還處于一個基本穩定的狀態,國防建設是必不可少的,雖然有的軍工企業的待遇不是很好,可能每個月都不足3000的收入,但是它會幾十年如一日的這樣,因為它的項目來自國防,國家會有科研經費下撥給它,而且,軍工領域基本上都是特定的企業在做特定的項目,雖然不是唯一的一家企業,存在競爭關系,但那也是有序競爭,國家是堅決不會讓你輕易的倒下的,效益不好的軍工企業,可以”求生不得,求死不能“來形容它的狀態,但是人家”穩定“呀。當然,也有效益一直都很好的軍工企業,那就不是單純的穩定了,是太穩定了!! C, I+ T8 @+ S$ y! {
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2#
發表于 2015-9-12 12:11:38 | 只看該作者
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3#
發表于 2015-9-12 12:30:14 | 只看該作者
自己厲害了,就穩定了
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4#
 樓主| 發表于 2015-9-12 12:39:05 | 只看該作者
1518517222 發表于 2015-9-12 12:30
3 U% I8 W( P$ e6 \  b& e+ j自己厲害了,就穩定了
) `  J6 v2 _% R" M4 t% n; j$ j
精辟
* B; t7 p7 k; j: c; W
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5#
發表于 2015-9-12 12:44:12 | 只看該作者
物竟天擇,適者生存,優勝劣汰,只有不斷修煉好內功,才能穩固自己。在現在這種極不穩定的環境中,想要做到穩定,難。誰都不知道下一步的困難時什么。
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6#
發表于 2015-9-12 21:40:31 | 只看該作者
公務員才穩定

點評

300%?有干貨嗎,先去看看歐美國家的配比再說,  發表于 2015-9-22 14:01
中國公務員嚴重超編300%,應該裁掉一半以上  發表于 2015-9-13 19:53
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7#
發表于 2015-9-13 19:06:36 | 只看該作者
第三個
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8#
發表于 2015-9-13 20:27:03 | 只看該作者
ygang86 發表于 2015-9-12 21:40 5 F# J( f: }1 K1 x( P
公務員才穩定

# G- j5 j2 Q# l: T但是你見它裁員了嗎??一個個活得風生水起瀟灑的很!!& H5 s( B! L$ H- R" I( p- ^# X
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9#
發表于 2015-9-14 08:22:09 | 只看該作者
如今我們這還有2000的呢,很穩定,相當穩定
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10#
發表于 2015-9-14 08:33:22 | 只看該作者
工資也是十幾年如一日,穩定
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