職業生涯早期，跳槽幾次很正常。
; T! y1 H% o9 V$ B但是，到了職業生涯中期，還是要乘早找一個好的平臺，長期留下來，升職，帶團隊。這才是長久之計。
+ _0 t3 f3 ^2 F& N9 I, \. ]如果不能帶團隊，就要把技術做扎實，往資深專家型工程師方向發展，成為部門以及公司的核心技術人員。
0 i. v) V2 X9 g2 \穩定在一個好的公司，比不停跳槽的總收入高太多了。
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好的公司除了基本的12個月工資之外，還有：; V+ b% w) g- ?, s, ]7 M
1，年底雙薪8 Y/ H$ F0 \: l2 P* i5 b9 c* X
2，年終獎( a$ t! U9 d: T! F) }' K) b. ?
3，企業年金/ s0 y# Y% Z5 N4 Q' R: L4 R: D
4，員工理財計劃，與工作年限掛鉤
N1 b' H. D. D, }9 H5，商業醫療保險6 m3 \/ P- q. s9 V: Y: I- V3 ^- b9 B
6，五險兩金以上年的綜合收入/12為基數
& [& c2 w" ?: g! [7 r1 H' q7，超長的工作年限，如果被裁，會有一大筆賠償金3 W+ v$ ?1 G1 f
8，其它與工作年限掛鉤的福利
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) S* `% j/ ^ F! O一旦跳槽，看似基本工資增加了幾千，實際上損失是非常巨大的。 |
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發表于 2022-10-19 10:38:54
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問題專業，描述清楚
伸手黨/灌水/看不懂
發表于 2022-10-19 10:51:01
樓主
