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樓主: 聽竹
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我在網上更新了簡歷,卻被老板搜到了,遭遇信任危機

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41#
發表于 2009-5-3 13:02:58 | 只看該作者
俺在私企,老板桌子上放個電腦,不過是個擺設一直關著,他不懂電腦
( v) n6 ~1 [5 F樓上的還有人罩,幾年混下來都是自己罩自己 555555555555
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42#
發表于 2009-5-4 16:32:05 | 只看該作者
真是無語,也無奈!
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43#
發表于 2009-5-4 22:38:31 | 只看該作者
啥子老板喲。
. C  A7 ]) ]0 K4 F' ]" }2 G我這個老板開門直說:是不是暫時干段時間?你想做就做吧。6 w( x" e7 `* F; P+ B7 O( ?
我直接和他說,反正我從沒留過尾巴
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44#
 樓主| 發表于 2009-5-5 22:54:50 | 只看該作者
老板決定了,只給一個月的補償,我還沒同意。
6 l: e  b- |$ ?' C8 f  y人事經理私下跟我說,退一步海闊天空。以后找公司辦事(如果有事的話)或其它公司調查時,都好配合。1 N  [4 g1 t+ U* }$ y  j
咨詢勞動局,告知最少需補償2個月,如果申請勞動仲裁,45天就可以有結果。; @' K& u5 V) {0 S$ w

- M3 x4 p9 V. ~7 J個人覺得,如果找工作時,告知是被解聘的,可能不會相信只是更新簡歷這么簡單。會產生對我不利的面試結果。
* @' R6 x" |8 k2 Y- @1 d不知大家覺得怎么樣?接受還是不接受?
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45#
發表于 2009-5-5 23:38:56 | 只看該作者
還能有賠償,看來比一些臺資企業好多了!我上一個工作的臺灣人廠,有位財務做了13年,被逼得走人,一分錢補償也沒有,走人時還扣了700多元,說是有培訓。
8 a- b% X9 H/ u& ?  g$ A3 b# K! n. f% F( X
這樣臺灣人開的廠,工廠命運會怎么樣?大陸員工的命運又會怎么樣?
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46#
發表于 2009-5-6 08:09:54 | 只看該作者
老板決定了,只給一個月的補償,我還沒同意。
  M6 l  E# e# i人事經理私下跟我說,退一步海闊天空。以后找公司辦事(如果有事的話)或其它公司調查時,都好配合。
7 x8 ^* q9 z( b  T咨詢勞動局,告知最少需補償2個月,如果申請勞動仲裁,45天就可以 ...
% X+ n8 c. A+ P! j9 V% H聽竹 發表于 2009-5-5 22:54

0 ^# P- e9 E! u
8 z% F1 h+ [$ T* m9 B如果找工作時,告知是被解聘的?- q8 ^, k  {8 b# Q$ }1 [
為什么說被解聘,辭職的原因多了去了,沒有發展空間,公司環境不合適(好象你沒做多久嘛)
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47#
發表于 2009-5-6 08:18:28 | 只看該作者
看來樓主在公司是重量級人物,不然老板閑來沒事怎么就偏偏搜到了你的簡歷更新。
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48#
 樓主| 發表于 2009-5-6 08:45:44 | 只看該作者
如果找工作時,告知是被解聘的?
, Z1 _3 F0 j0 k) h為什么說被解聘,辭職的原因多了去了,沒有發展空間,公司環境不合適(好象你沒做多久嘛)( y" C; n. E9 f
吟嘯徐行 發表于 2009-5-6 08:09
9 Q, L. j& [4 F* F# P

" ^6 N  {/ \7 B2 ~一般下一家公司會要求提供離職證明的,或會做背景調查。4 y4 D8 z0 x+ A  Z1 `: T5 d
公司如果不合作,是不是只會給個解聘通知書之類的呢?
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49#
 樓主| 發表于 2009-5-6 08:51:12 | 只看該作者
看來樓主在公司是重量級人物,不然老板閑來沒事怎么就偏偏搜到了你的簡歷更新。
* \3 ~' x+ U/ D艾妹 發表于 2009-5-6 08:18

' v, }/ K, S3 Z2 V' ?4 {( G
- g/ X9 x1 M! T% n3 }( ]只是負責的項目比較重要,我的部分已經完成,所以對公司也沒什么意義了。
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50#
發表于 2009-5-6 09:02:38 | 只看該作者
你把自己的簡歷放網上干嘛啊 我從來不放
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