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我從去年3月份開始正式工作到今年現在有一年半的時間了快.可就算做了這樣一年半的時間我還是沒有對這個行業有著深刻的了解,能是因為自己從事的是機加工的原因吧.更多接觸到是生產加工這一快.從去年在江蘇昆山做了一年的普通銑床到現在在上海做了有一年的加工中心的以及手工編程,我感到的更多的是迷茫,因為覺得自己對這個行業不了解,所以都不知道自己到底該去往哪個方向去發展.去年年底的時候因為金融危機的爆發導致我那個原本很小的公司實行無薪休假,于是我主動辭職來到上海找了一個現在的工作,也是個私人的小公司,可在規模上比去年大了很多.可待遇卻非常的低,學徒么三個月包吃住600,一個月要上滿28的天才能那到滿工資并且是三班倒.當時抱著來學習技術的思想并沒有對待遇方面有過多的在意.于是在三個月后老板更我說,看你干活也算比較認真那就給你加200吧.其實老板對我說這句話以及平時他看我在工作時候的狀態我并沒有過多的在意,因為我至始至終都沒有打算在這邊長期的做下去的意思,我一直在打算著等把技術學了差不多的時候就找一個大點的好點的公司能讓自己有更多的發展機會.盡管老板看我一直是以看一個小學徒的眼光來看我,我也不否認我就是個學徒,我和公司里的領班是有一定的差距,但我是我們公司剛進來的那幾個人中學的最快也是上手最快的,否則老板不可能在第三個月的時候就給我加工資,要知道在我們這種私人的小公司里面做加工中心的半年后才會漲到800,然后以一年漲200的速度遞增.8 |* o4 s6 W/ c5 q5 w3 z
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而我現在考慮的是想要換一個大點的正規的公司,因為在這種私人的小公司里我看到很多生產管理上的毛病.而且公司主要是那種靠外加工的單子來生存的公司,老板能接到什么活就做什么活,并沒有說一個系統的設計然后生產組裝的這樣一個過程.自己每天接觸到最多的就是老板拿來一張圖紙讓我們把產品加工出來就完事了.我并不是覺得做工人有什么不好,可換了任何一個有上進心的人都會想要往著更高的方向去發展而不會滿足做一個工人的.所以呢我們做工人的不需要也用不著去考慮我們做的產品到底是用在什么地方和到底有什么用." Z" I0 U& j9 W" Q4 h
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對于產品質量的問題就更多了,公司里的刀具不全,有時候找鉆頭要找十幾分鐘,老板還在旁邊不斷的催著要快點,有的時候速度一快就容易出問題.而且對圖紙上表有公差的就會盡量嚴格的要求做,對于沒有要求的能糊弄就糊弄過去了.對于老外的東西盡量從嚴來做,對于國內的東西大概隨便搞搞只要沒什么太大的問題就行了.我記得老板說的最多的一句話就是,這又沒有要求,這樣就可以了.我想這也是目前我們國家起碼在民營企業普遍存在的一個現象,可能這也是導致我們國家在這一行業在某些方面不如老外的原因之一吧.1 Y4 _( `) [- _3 e- Z
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上面羅嗦了這么多,住要是向大家大概介紹下我的情況,我現在呢在考慮要換工作.但不知道該換什么樣的,因為根據我的了解,在上海這邊能用到做加工中心的,主要是做模具,做機械產品,還有做一些大型的焊接件的,上個月去上海嘉定一個民營企業去應聘,那個公司就是做機械產品,我當時去車間了解了下情況,發現那更本就一點技術含量都沒有,不需要自己遍程式,不需要打表,甚至都不需要尋邊,只是需要裝夾工件,然后按下啟動的安扭.兩班倒,基本沒有休息日.我現在主要是想往加工中心電腦編程這個大的方向去發展,那我是不是要需要去找一個做模具操機了解下模具加工的工藝還是要怎么辦?2 N! ~5 E+ A- r1 J# I# Z# ]) y
% B$ u, V! Z9 D6 R( s8 w+ a- z還有就是到底是在民營企業好還是進一家外資企業好,哪個能學到更多的技術更多的知識?) ~7 a/ k& i# G! j8 o6 m
記得前幾個月的時候我也有在社區發過一個類似這樣的一個帖子,那個時候自己剛到上海來對這些個情況都不是很了解.,可是都沒有什么人去回答我的帖子.. x1 P( I* Y( m: E6 S( J; n
, B3 G5 T* D9 ]2 n* l2 g1 G$ d: E通過一段時間的觀察發現憨老馬前輩在社區里很是熱心,總是耐心的回答新人提出的問題,所以這次點名到憨老馬前輩有不禮貌的地方還望見涼.. K# c, s9 x( K$ m
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我只不過是想找個做機械的前輩咨詢一下,指點一下我以后的到應該往什么方向去發展.而且我覺得我現在的技術方面也成熟了點可以考慮去換一個新的公司.
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可現在的工作有不好找,在網上投了好多的簡歷,到現在就一個公司讓我去面試,哎~~~~~~~~~~~~ |
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