做回菜鳥面試官

舟航

公司擴軍，也過了把面試官癮。主要說下三位吧：
第一來的哥們大專畢業后工作六年，機械專業，后工作轉電控，主要就會點PLC，工作期間函授了個本科，初看有點老成，貌似比我老，實際比我小，只能說我保養得還可以。不過這哥們潛意識的欺小了，回答第一個問題就很沖，“這個啊，就是這樣嘛,……”不把爺當爺了。呵呵，那就給你來點難的吧，接下來的問題當然就上點檔次了，哥們一下就懵了，一個勁解釋這個以前沒接觸過，不過基本上所有的東西原理都差不多，自己很好學滴。呵呵，得，哥們，蒙我啊。你水平老哥大概也能看出點了，就來個簡單的吧，就談談的電容的幾種用法吧，夠簡單，夠概念了吧，可是這哥們只能回答“電容啊，學校學過，具體忘了。”按流程問下薪資要求吧，1W，呵呵……好，我再向領導反映反映，再電話聯系吧。
第二個天津來的正規大本，自動化專業，工作過兩年，不過還是有很濃厚的書生氣，回答問題還比較靠譜，只是知識面較窄，見得東西也不夠多，也不太關注自己團隊其他人做的工作，除了自己做的下位機控制程序，連起碼的接線原理都不了解，不過態度比較謙虛。薪資要求4K，不知道算不算靠譜，整個公司的薪資都是和部門主管單談，我只是流程式問下填個表。
第三個是北京二流學校正規大本大四學生，自動化專業，得過很多獎，包括國家級，蓋有學校大印的成績單也基本上是8090，比俺讀書時強多了。也參加過學校的制作大賽，貌似還得了什么獎。但對于一些工程上的標準，腦子里幾乎是一篇空白，問了幾個概念型的問題，也是說不太清楚，叫簡單解釋下三極管，含含糊糊，基本上我沒太聽明白講了什么。最后這老弟說“學的時間有點長。”薪資吧，怎么滴也得4K吧。
0 ~! E( D. g# c! r2 ?& Z2 Q0 w. @我如實把情況填了3張表交給領導，大家猜猜結果。
大家都是打工的，說來都不容易，寫下這些，只是提醒自己要反思。拋開公司的原因，先剖析下自己。

老飄

俺還沒有當過面試官，只是到某個學校去做了回招聘會

草魚

換個角度看自己其實還是滿有趣的啊!!!!

小白菜

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# g" ?4 E# m  M/ [- o+ |  v. E  |我前天在人才市場，遇見一大爺，近20年經驗，名片上是技術部長，機械設計，我看到簡歷上有做焊機的經歷，問大爺用自家焊機還是別人家焊機，說用別人家的，誰家的不知道，用過機器人，誰家的不知道，我再也沒有興趣問了，這大爺還不自知，又自顧噴了近三十分鐘，咱只能客氣的留下片子，等大爺走后，扔進垃圾堆，這要是不懂技術的老板面試，可能會給個總工。

小郁

天津的那個吧，謙虛的學習態度，最重要，況且本科生可塑性很強
……

wly1117

有時太在意這可能招不到你要找的人，在學校或是剛出學校怎么樣大家心理都清楚？你剛出來的時候怎么樣?

7forever

我認為關鍵是要謙虛好學啊，剛畢業的肯定經驗不足，見識少些

舟航

不管剛出道還是老江湖，知識都是慢慢積累的。很多人都是被面過很多次，被鄙視過很多次，包括我自己。我記得當年畢業那會，富士康去我們學校招人，就問齒輪的模數，問機構的自由度，這些基本的概念你可以記得不是非常清楚，但至少能說出個道道，有什么作用，對什么有影響。當然，這些不知道也不要緊，關鍵是每次自己要反思，不要被鄙視了就怨天尤人。只有自己強大了，才是真正的王道。

06張偉

我還是個菜鳥級別的。
呵呵

yangxiaoguang

我感覺最重要的是看一個人學習的態度！！！