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銷售人員在現(xiàn)今社會(huì)適合什么樣的體系 |
點(diǎn)評(píng)
假如你自己做老板了,遇到混混,也要等合同完了再說(shuō),別再續(xù)約就是了,做老板,就不能跟伙計(jì)一個(gè)德行,就不能躺地上撒潑打滾了,看人,先要看好,人家都說(shuō)我看人,一眼就知道是誰(shuí),就是因?yàn)橛龅竭^(guò)眾多混混,
遇到您說(shuō)的混子,怎么處理呢?
感謝大俠的回復(fù):我在組建新公司,對(duì)銷售這塊不是很熟,我的想法是,1、規(guī)定下來(lái)提成的制度,可以寫到合同里面;2、再做到說(shuō)話算數(shù),該給員工的絕不吝嗇;;;還有一種情況請(qǐng)大俠指教,就是遇到像您遇到的混子,....
深有同感
評(píng)分
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點(diǎn)評(píng)
呆神就是這么自信
呆俠,一個(gè)公司做到你說(shuō)的這兩點(diǎn),還要能遇到像呆俠這樣的人,現(xiàn)在有能力開拓市場(chǎng)的人還蠻難找的,搞不好就都是混子了,呆俠幫我出出主意,你認(rèn)為混子應(yīng)該怎么處理,以后銷售方面還要像呆俠請(qǐng)教啊
心有戚戚焉
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