你的崗位有多少技術含量？

tashanzhiyu

純技術苦力，方案設計到出圖到工藝再到生產跟進，最后制定裝配規范！

海峰之

    覺得應該將技能和技術分開，別混淆。老家親戚朋友找我，俺家的小子初中畢業，你能不能教點技術？我就說，你們說的應該是學技能，也就是一門手藝。我沒有手藝，最好去找藍翔。
$ D3 a" {* ~( m& p  O' ~: j5 ~$ o  要跟我學技術，最起碼的要懂點材料，機械方面的，我才能把我知道的一點點東西告訴你啊！     
2 K" j0 p7 e* C7 o0 i    當然，社區里好多大俠，手活好，技術也好
! N( B  }$ D+ F% r& q  ]0 ~

將帥

半路出家，轉到現在這行，憑著自己的小聰明和一股韌勁，學了點皮毛，目前是在公司負責評審銷售項目的可實現性，馬上轉行做銷售，感覺沒什么技術含量，想打鐵自身不夠硬

常青樹521

面對著一堆的尺寸，改這改那，不知道算不算有技術含量。

sull

同意10樓看法。

TFT_polaris

zy397575203 發表于 2015-12-23 10:55
噗，不厚道的笑了

領導說啥我都聽著，有時候就當是放屁，凈扯淡

西斜

沒啥技術含量，就是畫畫圖，玩玩電腦

菜鳥ID

2分技術、3分文職、3分管理、2分雜七雜八

sjh1234

技術可以有，但沒有，研發新產品就是局部改改尺寸作型式實驗。提高產品性能的研究沒有。

zf376521137

技術就是經驗的總結。