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樓主: albert.tang
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2016年貴司有年終獎嗎

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21#
 樓主| 發表于 2016-12-29 22:58:00 | 只看該作者
zxc881211 發表于 2016-12-29 08:36
2 G" C" k; M, C! Y: v3 n5 a每月獎金扣百分之20,年底一起給我們,算年終獎嗎?

7 y" S* ^2 ^( o* b& w也算吧,要是就不給了呢,有法子嗎?羊毛出在羊身上,都一個樣。
7 ], z" k, _, s* A! o
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22#
 樓主| 發表于 2016-12-29 23:03:53 | 只看該作者
所羅門_x 發表于 2016-12-29 08:49
0 Y. S6 Q( j6 r$ u9 A羊毛出在羊身上,公司要支付多少薪水老板心里早就有個譜了,只不過換個花樣給錢而已。應該算工資年總額靠譜 ...
0 l: e, f# ]: P" x
算工資年總額差別會很大,年終獎是相對于自己而言,在自己現有工資的基礎上,有總比沒有的好,不比基數的大小。
8 h9 o+ e2 M. p: O& b
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23#
 樓主| 發表于 2016-12-29 23:08:09 | 只看該作者
未來第一站 發表于 2016-12-29 21:45
6 C/ m- F/ g: M# e& u. G變味兒的年終獎。
0 ^3 i4 Y6 U; i. I- ?9 K. Z1 Q3 O( U
經濟形勢不好,很多老板都借口緩發年終獎、減發年終獎或者不發年終獎了。2 T# \. L% {' g
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24#
發表于 2016-12-30 08:25:56 | 只看該作者
我們啥都取消了,而且現在還在裁人,我估計年終獎什么的懸得很
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25#
發表于 2016-12-30 08:34:52 | 只看該作者
我們是定的一個月工資,但是年前只發40%,下一年的7月份發剩下的60%,所以年前只有小半個月工資。還有就是今年的銷售額比去年漲了50%,應該算是有進步的,但是今年的訂單都是給大公司客戶做的,利潤很低,驗收周期很長,然后供應商那邊又欠了一屁股貨款沒付,公司目前很困難,年底的福利會比去年更差,說是年飯隨便找個地方吃吃,去年的抽獎活動今年也要取消掉。之前說好的項目獎也沒戲。
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26#
發表于 2016-12-30 08:46:41 | 只看該作者
獎個錘子
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27#
發表于 2016-12-30 11:08:48 | 只看該作者
公司年終獎,據說一個月一百塊錢,我聽到老員工這么說,就一點指望都沒有了,這能算是年終獎了??:@
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28#
發表于 2016-12-30 11:58:33 | 只看該作者
說起來都是淚啊
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29#
發表于 2016-12-30 19:29:14 | 只看該作者
6個月以上的真厲害
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30#
 樓主| 發表于 2016-12-30 21:33:12 | 只看該作者
UGAIHAOWY 發表于 2016-12-30 08:25
  |1 q$ B8 c* a! e% F' c2 m' R我們啥都取消了,而且現在還在裁人,我估計年終獎什么的懸得很
" w! |! H/ h- H1 D  {$ p
裁完員,應該好好激勵一下留下的員工才對。. O4 z+ Y: N7 k# A
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