“忠誠度”是個什么東西？

akeey

在老板的眼里，員工就是會喘氣的工具，工具是不需要吃飯和休息的，老板說了，老子給了你工作的機會，給了你回報老板的平臺，你就要拼命給老子干，至于報酬待遇什么的別跟老子提，先把活給老子干好再說，再說，明白沒

akeey

xiaobing86203 發表于 2017-4-18 14:27
9 Z; _. u1 D7 f/ c1 p& u: t* e忠誠是建議在價值互等的基礎上，即老板認為你值這個價，而你又認為付出有回報，物有所值；這里面得拋開貪婪 ...

: ~3 T/ ]& h, ?! G獲得一萬的利潤時，該付出三千工資就給一千，這是貪婪，只能喝稀粥飽肚子時想能再有一個饅頭時是本能。
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三軸坐標系

韓寒11 發表于 2017-4-18 22:50
忠誠度在一些國企還好用，因為大家是一榮俱榮，一損俱損，所以老大還是比較重視有忠誠度的手下。
: J* @0 M  i2 s. G  T. F! w私企的話 ...

; W3 X; z1 B, {: S# T的確，很多私企的主要職位都是任人唯親。

水yuebing

互相尊重的前提下再談忠誠度；原本就是合作關系，只是所處的崗位不同；對高管可談情懷，中層可談事業，底層則談錢，否則都是扯蛋

韓寒11

三軸坐標系 發表于 2017-4-19 15:15
1 r" S3 k: s, C9 ^, q( j  d的確，很多私企的主要職位都是任人唯親。

$ H0 B' L, D6 n' |忠誠老板及老板的親戚就行

fiyu1314

忠誠度 和感恩 都是互相的。 我上份工作 公司不給教保險。招人為了省錢 都是招技校畢業不久的小孩工作。有個小孩用角膜沒拿住，給自己手切了 一個手指粉碎性骨折。20多一點的小孩。肯定對他未來影響特別大。結婚找對象都是問題。現在因為賠償的時候還要打官司呢。什么感恩，我打工是靠我本事賺錢，我什么都不會 他會要我在這工作么？我什么都不干他會給我錢么？對于有些公司本來就沒恩可言。何來感恩之說。當然如果公司有恩于我，我自然會感恩。

一重科技

感覺老板，都是想法設法壓榨員工的，你談錢，他們就跟你談平臺，談理想。太可悲了。

明月win

相互尊重才能提忠誠度

cunzhang3000

+10086

不再隨風！

其實就是成就感。認為在這待的有價值。