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樓主: 老鷹
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五險一金有那么多嗎?

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11#
發表于 2018-1-11 12:06:29 | 只看該作者
五險一金匯繳明細:
個人應繳部分:?        單位應繳部分:?
養老保險金:        495.71        (8%)        1177.30        (19%)
醫療保險金:        123.93        (2%)        557.67        (9%)
失業保險金:        30.98        (0.5%)        30.98        (0.5%)
基本住房公積金:        495.71        (8%)        495.71        (8%)
補充住房公積金:        0.00        (0%)        0.00        (0%)
工傷保險金:                        24.79        (0.4%)
生育保險金:♀                        30.98        (0.5%)
共計支出:        1146.33                2317.43       
扣除四金后月薪:        5050.00        ?               
個人所得稅:        50.00                       
稅后月薪:        5000.00        ?       

點評

各個地方征收辦法不一,你這個計算是錯誤的。  發表于 2021-11-8 10:34
看來拿到手5000的話,公司支出應該是8500左右。  詳情 回復 發表于 2018-1-11 12:57

評分

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12#
發表于 2018-1-11 12:51:51 | 只看該作者
什么也不交的s私人單位里拿5000就是5000
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13#
 樓主| 發表于 2018-1-11 12:57:19 | 只看該作者
意可機電 發表于 2018-1-11 12:06
五險一金匯繳明細:
個人應繳部分:?        單位應繳部分:?
養老保險金:        495.71        (8%)        1177.30        (19%)

看來拿到手5000的話,公司支出應該是8500左右。
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14#
發表于 2018-1-11 13:56:09 | 只看該作者
按工資標準交社保公積金的情況

001.png (41.42 KB, 下載次數: 78)

001.png

點評

蘇州工業園區很多都是外企,的確很正規,很多都是按工資比例交的,所以稅后5000多公司總支出12000基本差不多。  發表于 2018-1-11 14:03
總共:6500+2593=9093  發表于 2018-1-11 13:57
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15#
發表于 2018-1-11 15:37:14 | 只看該作者
我在蘇州工業園區10年工作經驗,目前在職,交的園區甲類公積金(即五險一金)
現在個人部分交基數(稅前工資加當月獎金)的19.5%,單位交基數的28%,這個基數是可以每個月不一樣的,年終獎發的那個月公積金也會變多
我現在每個月的住房公積金大概等于基數的30%(因為是甲類,乙類是固定的16%),甲類住房公積金這塊每年減0.5%,據說最終目的要和乙類一樣
注:我這是普遍的情況,不排除有個例
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16#
發表于 2018-1-11 16:20:26 | 只看該作者
2017年河北社保五險一金繳納比例

一、養老保險繳費比例

繳費比例分作以企業參保和以個體勞動者參保兩類:

1、各類企業按職工繳費工資總額的20%繳費,職工按個人繳費基數的8%繳費,職工應繳部分由企業代扣代繳。

2、個體勞動者包括個體工商戶和自由職業者按繳費基數的18%繳費,全部由自己負擔。

二、醫療保險繳費比例:基本醫療保險個人繳納工資基數的2%,單位繳納工資基數的8%。

三、失業保險繳費比例:個人繳納工資基數的1%,單位繳納工資基數的2%。

四、生育保險繳費比例:生育保險費由用人單位按月繳費,按照0.5%到1%的比例繳納生育保險費。職工個人不繳納生育保險費。

五、工傷保險繳費比例:單位1%,個人0.2%,但是工傷保險根據單位被劃分的行業范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間。

六、河北部分城市五險一金繳納比例

【石家莊】

養老保險:單位,20%,個人,8%

醫療保險:單位,8%,個人,2%

工傷保險:單位,1%,個人不用繳費

失業保險:單位,2%,個人,1%

生育保險:單位,0.8%,個人不用繳費

住房公積金:單位,11%,個人,7%

【秦皇島】

養老保險:單位20%,個人8%

醫療保險:單位6.5%,個人2%

生育保險:單位0.6%,個人不繳納費用

工傷保險:單位按照0.5%,1%,1.5%三檔繳存,具體比例以營業執照為準,個人不繳納費用

失業保險:單位2%,個人1%

【唐山】

養老保險繳納比例:單位20%,個人8%

醫療保險繳納比例:單位8%,個人2%

失業保險繳納比例:單位2%,個人1%

工傷保險繳納比例:工傷保險基準費率按照不同行業的工傷風險程度確定,行業差別費率為:一類行業費率為0.5%;二類行業費率為1%;三類行業費率為2%。職工個人不繳納工傷保險費。

生育保險繳納比例:單位0.8%,職工個人不繳納生育保險費

住房公積金繳存比例:單位和個人的住房公積金的繳存比例最低不得低于各5%,自2014年1月起,行政事業單位的單位繳存比例最高為12%,個人繳存比例暫維持原比例不變。企業及其他單位,參照行政事業單位執行。單位自身經濟狀況良好可提高繳存比例,但單位和個人繳存比例之和不得超過24%。
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17#
發表于 2018-1-11 16:35:55 | 只看該作者
絕對沒有!
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18#
發表于 2018-1-11 21:29:38 | 只看該作者
那得看公積金的繳存比例和基數來看的,但是也很難達到扣除一半的五險一金,到手一半的工資
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19#
發表于 2018-1-12 16:06:09 | 只看該作者
看出來企業稅賦還是 比較高,不管是1萬2還是八九千,都不低呀,企業負擔重是客觀存在的事實!
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20#
發表于 2018-1-12 16:42:44 | 只看該作者
話說外企絕對正規,按實際工資交險金,扣稅,支付加班費。  私企這么做的絕對很少很少。
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