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在小公司工作的社友,來說說你們的企業和老板

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201#
發表于 2014-11-18 20:19:23 | 只看該作者
新人,回應各位大大
  本人新生畢業,老板非常有能力、有想法,不屬于公司性質,老板是大學教授,30多人,但各方面都有人負責,能完整的負責一個設備從設計到產品組裝全部部分。主要接非標項目,目前還處于開拓期,相信會越來越好的,養家還是不成問題的,年產值就不一定了,單子不少,屬于高端研發

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202#
發表于 2014-11-19 22:35:18 | 只看該作者
做鋰電池非標自動化的,公司來來走走留不住人,現在就2個機械技術員,一個售后工程師兼電氣工程師,3個機加工,沒有業務員,老板自己跑單,年利潤估計是負的。天天都有要賬的,呆不下去了,想辭工,過完年就走。工資壓2月。

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203#
發表于 2014-11-20 17:24:06 | 只看該作者

1、企業利潤怎么樣,老板對員工怎么樣?
公司人數70;以代理貿易為主,工程項目為輔,銷售和工程分開,銷售額大概在8000萬左右包括項目,進兩年說25%~35%
左右。老板對員工還可以,雖然工資不高,但公司氣氛比較融洽,公司每年組織春秋國內旅游,老板進行補貼基本不用自己花錢。
2、企業競爭力分析。包括做什么產品,技術含量,市場競爭力等等
代理老外的東西就這點好處,不能挖墻角,是你做的業務就是你的,屬于特級代理。項目方面我們目前主營機電一體化的,機械項目主要是傳動,電氣主要是自動化系統。公司下一步打算向機器人方向發展主攻機器人上下料,打磨,焊接,搬運,前景是美好的。
3、你自己在這個企業的崗位和未來打算
機械工程師主要是機構的設計,擅長各種坐標機器人,準備在在公司呆3~5年學習足夠的經驗,熟悉行業,進行自主創業。

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204#
發表于 2014-11-20 18:38:40 | 只看該作者
公司是代理貿易(電動氣動工具),工廠做非標設備以及電梯配件
工具類的利潤不了解,不在工廠搞;非標設備和電梯配件,利潤挺高的,
老板人不錯,機電出身的,就是權力抓的太嚴的,什么事都要管,要過問,現在新搬廠,喜歡到車間逛一圈,看到什么就說什么。。
工資中等吧,但不舍得花錢招人才,總是招些畢業生什么的,人員流動大。。

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205#
發表于 2014-11-23 13:38:00 | 只看該作者
典型微小型家族式公司,管理非常混亂
老板是從苦日子中走過來的人,很節儉,因為節儉,所以對員工比較扣,算是個不銹鋼“公雞”
年銷售額在100萬左右。做設備的,技術更新跟不上,在走下坡路

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206#
發表于 2014-11-23 21:30:37 | 只看該作者
小公司,100人,效益還可以,做離心泵的。老板是老外,福利按公司流程走

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207#
發表于 2014-11-24 15:38:53 | 只看該作者
fredlau 發表于 2014-7-21 22:57
1.利潤一般,老板對我們要求比較嚴厲,做事有風格、有原則。非上班時間也常會與我們交流,指出個人缺點,個 ...

你挺有規劃的,老板對你嚴厲,你也不抱怨他,好員工。每個企業應該都喜歡像你這樣的員工。加油!
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208#
發表于 2014-11-25 12:49:27 | 只看該作者
品豐-程 發表于 2014-7-22 14:08
管采購還不好!

我也呵呵
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209#
發表于 2014-11-26 20:53:40 | 只看該作者
1、企業利潤怎么樣,老板對員工怎么樣?
公司規模就7個人,2老板,2設計,1加工,1電氣,1財務。利潤不清楚,只知道在走下坡路。薪資偏下,沒有福利,加班沒加班工資。老板喜歡批評人,每天一訓必不可少。
2、企業競爭力分析。
主要做攝像頭的測試治具,其他單子也做,沒什么競爭力,靠之前的客戶關系在做。
3、你自己在這個企業的崗位和未來打算。
打算先學點技術,不看好現在的公司。技術學的差不多,走人。

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210#
發表于 2014-11-28 14:04:24 | 只看該作者
中小型公司,主要做振動篩分設備及提升輸送設備,利潤還行,銷量也差不多,工資+提成  提成年底發  還基本準時

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