在小公司工作的社友，來說說你們的企業和老板

心我

1、企業利潤怎么樣，老板對員工怎么樣？

做檢測設備的，10人不到，老板對員工還不錯。

2、企業競爭力分析。包括做什么產品，技術含量，市場競爭力等等。

是做水箱、濾清器等的檢漏設備的，技術含量一般，利潤在30%左右，不過競爭激烈，且產品太過單一。

3、你自己在這個企業的崗位和未來打算。

目前負責技術，公司負責技術的就老板和我兩人，boss是原來一個稍大企業的技術總監，而我剛剛畢業，所以對我來說指導意義很大。想機械和電氣都學一點。小企業局限性太強，目前準備干個兩年再說。

刀X鋒

微型企業，加上老板和會計等共計8人.

貿易型公司，各種機床代理銷售，國內設備利潤基本透明，又沒啥競爭力，對于普通設備還是以國內為主。高端設備基本都是進口的了，這種進口設備利潤還不是那么透明，可以多賺點。

老板的意思是走高端路線，對于那些低利潤的設備碰上就做，碰不上也不去尋找了。感覺老板的想法倒是不錯，但是現在這情況賣設備的就少，國人大多又是貪便宜的，要不是國內設備不爭氣肯定就用了。進口設備用的比較少，這類客戶主要就是那些有實力的大廠，對產品有特殊要求或者要高效率生產線。

老板為人還可以，對員工也不錯，大家在一塊倒是挺和諧的。最近日子比較難過。

俺雖然干的時間不長，但這樣跑銷售與俺的理想不合。俺這脾氣性格也不適合跑業務。最近一直在琢磨這事情，有機會一定去走技術路線。俺剛畢業，對于俺來說，這一年的工作經歷雖然走了些許彎路，但也了解了許多事情，使俺更加了解這個行業。

樂華0615

我公司是做電鍍行業的，年銷售額在二到四億左右，公司二百人左右。

感覺公司利潤大概在百分之二十左右（具體不太清楚），公司是臺資的分公司，公司對員工的利益不算很好，盡是搞些亂七八糟的考核，公司把員工的工資分割成了好多部份，就是想辦法少發我們工資。感覺公司還是很掙錢，但是給員工的工資卻實不高，本人目前 在自動化組工作。想再做段時間尋找新的機遇。

王虎剩大將軍！

1、剛來不久，利潤多少不清楚，但是聽說不算高，老板比較苛刻，但是是出身于某研究院，所以技術方面比較牛B，要求我們畫的圖必須嚴格按照國標來。才剛來一個月，我以前在畫圖方面的許多壞習慣就被他糾正了不少，對員工基本上還是以剝削為主吧，而且極其不尊重人，動不動就罵人，非常喜歡諷刺人。

2、典型的非標企業，到現在也有10幾年了，還是一小公司，還是靠一款膠片冷卻機吃飯，技術含量不算高，競爭力不算強，但是還能接到不少單。

3、現在做機械設計師，在這種企業做基本上現在就能看到5年以后的樣子，所以學好技術后還是跳槽吧。

xwh0223

1、公司利潤較高，回款周期長，員工20人左右，不規范，流動性大，老板對員工還不錯；
2、改裝類消防裝備，無多少技術含量，主要模仿國外產品，市場競爭力主要靠關系；
3、自己目前在做設計，液壓、電氣這塊練好內功，未來還是想在特種車輛類行業發展。

as94605

液壓同步行業，貿易公司，利潤急劇下滑。產品單一，沒有實際的技術含量，而競爭日趨激烈。公司老板經營理念落伍，總想不花一分錢就能攻克新客戶和新行業。
公司制度不健全，都是老板口頭說的算，對員工呢，有時好，有時壞，說不上來。通常在業績考核、人事任免、工作分工上，朝令夕改，機關算盡。說一套做一套，赤裸裸鼓勵員工間搶客戶，卻標榜自己公司是一個講究團隊合作的企業。只懂根據出差報告定性員工的工作態度，經常瞎指揮。

本人這月已離職。

shzongyi

剛剛進公司沒多久，利潤還不太了解，但是業務報價，都是要老板提供價格，機器的成本也只有老板自己知道。老板很勤奮，什么事情都是親歷親為。想必這就是小企業的老板現狀吧。
自動化包裝設備算是一個新行業，包裝機械行業競爭也是比較大的，對應的客戶群體有限，狼多肉少。
機器編程比較重要，老板比較重視技術，和新產品開發這塊
未來想轉做銷售，銷售提成高一些。且發展空間比較大

aizaipiao

1、標準的小企業，連我在內8個人。工資不按時發放，說20號發工資，實際發可能是下個月初，火大。。。。。
2、公司做自動化檢測設備。主要是機器人，買些其他設備組裝下，就算是一臺機器了。技術含量一般吧。老板業務狗，對技術不重視。如果將來自己組建類似公司。還是很有信心做好的。
3、在公司做技術。公司業務看起來一般，主要是對技術不重視，準備自己開家公司。肯定比這做得好。

小布丁123

在小地方的鋼鐵企業，什么都是領導說了算，感覺還是去小廠好了

nbfanghung

slzt0529 發表于 2014-7-22 16:57
1、企業利潤怎么樣，老板對員工怎么樣？簡單幾句話。

答：企業具體利潤我不清楚，不過聽說是20%以上，醫 ...

樓主你好，看到你是做醫療工具的，我想問問手術鉗，一般什么工藝成型的，材料是420的，是鑄造還是粉末，需要開刃口。謝謝