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一份公司員工離職的公告~~~引發的思考!

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1#
發表于 2018-9-21 22:47:39 | 只看該作者 |只看大圖 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
最近在網絡看到一位老板發在朋友圈的公告,引發的感想和疑問:
: S8 e% X2 u* ?  q4 Y; L1,這是一位怎樣的員工,值得老板發朋友圈公告天下?7 s' N1 U6 q3 v2 ]8 G
2,這是一個怎樣的企業,會為一位離職員工發這樣一份聲明?
  f! u2 X( o5 b4 B+ @2 c; A3,從這份公告我們能體會到什么?每個人都有可能成為這份聲明中的“離職員工”
4 y. x6 }' m( A0 J. H7 f- N4 E: x普通企業,普通員工,離職有必要這樣聲明?這份聲明中我們怎么去揣測這個員工(正面or負面?)
# ~! K  B7 o. _$ a) a$ k老板發出這份聲明,是想感謝該員工為公司做出過重大貢獻?還是暗示或者明示經濟上的一些別的事情?
; Q. ~2 d- w! ?  g$ H2 |5 u0 |從聯系人姓名可能猜測是一家家族(企業or作坊),作為第三者旁觀,你會作何感想?
% F1 R: |" l; _, G% I9 \/ D" @) [% L: P: c+ j5 f
! e1 i+ i4 z6 `' l# q/ c# I
$ f/ E; w1 p0 B& A

5 A' L! j- S* t" Y+ A- u3 E/ D6 Y
' `2 {0 W; C1 d6 Z9 C. C! Z" M+ t' _. h7 R. t, E) k+ i
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2#
發表于 2018-9-21 23:38:40 | 只看該作者
這個員工可能有財務方面的權利,根據以往工作模式可通過工作崗位謀私利
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3#
發表于 2018-9-21 23:43:39 | 只看該作者
離職得人要莫是采購,要莫是商務
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4#
發表于 2018-9-22 04:56:13 | 只看該作者
正規點的企業,很普通很正常的企業行為啊。樓主覺得哪里不對啊?& N1 Q6 ?3 ]  K" O! m- j1 v- X0 D7 H

  m% O: p4 K; o" P% {+ {+ `; I不要總臆想著自己這群人是弱勢群體,受害者。
% ?1 S. }  @) n1 ^: y# B% q; x' Y6 p6 i7 |" }. I
你看看離職人員的崗位是什么,不就很清楚了嗎?
  `0 F* U( T; H1 \+ L' s) q  E
, n  b5 n- J! p+ Q# K! e你如果是純內勤的,離職后企業還發了這種公告,那是說明企業認為你有問題。/ _% p2 j2 H3 G+ _2 h2 i
3 B; e. t: z5 B3 K+ U
而外勤,尤其是跟財務關系密切的崗位,反過來說,這種公告是必須的吧。不發,才是對自己和客戶不負責任。
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5#
發表于 2018-9-22 07:29:31 | 只看該作者
擔心員工利用公司的招牌另起爐灶,或者避免出現員工詐騙行為的發生
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6#
發表于 2018-9-22 07:39:16 | 只看該作者
正常,有一定財務權限。
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7#
發表于 2018-9-22 07:39:40 | 只看該作者
是企業規范市場,規避風險的一種措施,沒有什么的
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8#
發表于 2018-9-22 08:03:29 | 只看該作者
論付款按公對公的重要性!

點評

支持  發表于 2018-9-22 13:47
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9#
發表于 2018-9-22 08:11:16 | 只看該作者
這個人,人品有問題。
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10#
發表于 2018-9-22 08:11:18 | 只看該作者
這不是很正常嗎?
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