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樓主: siralop
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談?wù)勊诠镜哪嫣蕴F(xiàn)象

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11#
發(fā)表于 2019-5-29 21:04:59 | 只看該作者
適者生存——要看什么事情?如果企業(yè)選用人才采用”適者生存”的觀點(diǎn)去決定人才的去與留,這個(gè)企業(yè)走下坡路是遲早的,遲早會(huì)完蛋。為什么?因?yàn)檫@個(gè)企業(yè)決策者認(rèn)為:這是適者生存決定的逆淘汰現(xiàn)象,你不適應(yīng)而被小人或者無(wú)能之輩排擠走了,這是你不適應(yīng)我企業(yè)的工作環(huán)境。沒有真正能創(chuàng)造價(jià)值的人才,這企業(yè)還能發(fā)展下去么?
12#
發(fā)表于 2019-5-29 21:42:42 | 只看該作者
那社會(huì)怎么向前發(fā)展的?

點(diǎn)評(píng)

平庸之輩發(fā)展起來(lái)的?民國(guó)在發(fā)展,日本也在發(fā)展?挨打受餓??  發(fā)表于 2019-6-5 11:51
13#
 樓主| 發(fā)表于 2019-5-30 00:00:37 | 只看該作者
曉昀 發(fā)表于 2019-5-29 21:04
4 r2 q' D' P& l. R* r適者生存——要看什么事情?如果企業(yè)選用人才采用”適者生存”的觀點(diǎn)去決定人才的去與留,這個(gè)企業(yè)走下坡路 ...

; e$ |3 v9 y" s! w$ ^9 j4 u頂!8 m0 ^8 ?1 Z* `: w7 _. f
企業(yè)管理者,考慮的是一個(gè)企業(yè)的成長(zhǎng),需要有“適者生存”的人,但絕不能讓這樣的人遍布,也不應(yīng)該讓這樣的人領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)團(tuán)隊(duì)。如果是這樣,那就會(huì)想曉昀(這字我得查字典)兄說(shuō)的一樣,企業(yè)勢(shì)必要走下坡路。平時(shí)低調(diào)、積極、感恩付出,每個(gè)人都會(huì)成長(zhǎng),如同褚時(shí)健先生說(shuō),奮斗了,總會(huì)讓自己成長(zhǎng)。只怕哪些假裝奮斗的,給自己演一出大戲,最后讓大家哈哈一笑。
# ]: X' l/ Z7 q' T3 @% Y/ {
# v+ T) l. i% A! L) c; f- [6 F( W/ ^5 T7 d' }* F" ^
14#
 樓主| 發(fā)表于 2019-5-30 00:03:59 | 只看該作者
Insigne 發(fā)表于 2019-5-29 16:54
) |* [/ H& m- r! G) T說(shuō)說(shuō)李白。李白素有從政意愿,但在很長(zhǎng)時(shí)間里都沒有實(shí)現(xiàn)的機(jī)會(huì)。終于在42歲那年得到唐玄宗召他入京的詔書, ...

$ z# H+ `; @) g- w文采上乘,只是不知如果你有才華,會(huì)不會(huì)自比李杜?
9 i1 y1 x/ e  s, H# q4 Y
+ ^- g$ E* o9 x4 h( K7 H- D& W5 P! g做個(gè)假設(shè),如果你是關(guān)羽,會(huì)不會(huì)覺得做諸葛亮?xí)茫?/strong>
5 M9 Y  u: H, z5 W1 ?# Y) j! R9 O/ ]4 ~1 I

5 L. U3 f2 R- c: F- z# h' y
15#
 樓主| 發(fā)表于 2019-5-30 00:08:28 | 只看該作者
海邊民工 發(fā)表于 2019-5-29 17:21
  }. N1 M: e9 |于社會(huì)而言,適者生存。- s) h$ o; Z+ E$ V5 U! y
于公司而言,逆淘汰常有。結(jié)果是,公司走向沒落,不挽救則倒閉。
  q- g$ q+ U; o  c& K" A0 k
企業(yè)逆淘汰會(huì)有,畢竟人都有人性,這個(gè)時(shí)候要看領(lǐng)導(dǎo)謀略與胸懷。做人難,做領(lǐng)導(dǎo)更難。大處著眼,潤(rùn)物與于形的領(lǐng)導(dǎo)往往是企業(yè)的中流砥柱,且求之不得。6 K# t2 B# [6 L. Y5 R
16#
 樓主| 發(fā)表于 2019-5-30 00:11:59 | 只看該作者
星-星 發(fā)表于 2019-5-29 17:517 h& h; P2 B% I3 B0 ~
一個(gè)團(tuán)隊(duì),如果出現(xiàn)逆淘汰這種情況,說(shuō)明這個(gè)團(tuán)隊(duì)已經(jīng)變質(zhì)了
/ m) S  p, ^* t; s. f適者生存,也要生存在好的環(huán)境,在許可的條件 ...
% p; k7 ?4 ~$ b7 A' g4 T) c+ Z% c
的確,冰凍三尺非一日之寒,在一個(gè)主流逆涌的環(huán)境很難讓一個(gè)正常人撐住。選擇離開也許是好辦法。
# H9 F3 n* B2 Y& B7 `7 N, p
17#
 樓主| 發(fā)表于 2019-5-30 00:16:04 | 只看該作者
LEO先生 發(fā)表于 2019-5-29 18:004 C( P: ]2 t; U3 Q5 k
說(shuō)說(shuō)自己吧,在上一個(gè)公司,團(tuán)隊(duì)融洽,學(xué)習(xí)氛圍良好,感覺能學(xué)到好多東西,明顯感覺到自己水平的提高,領(lǐng)導(dǎo) ...
7 q: g# i/ o( k$ ^2 g
安逸的生存,值得付出,值得偽裝,但你會(huì)堅(jiān)守自我嗎?你會(huì)考慮你所處的平臺(tái)的未來(lái)嗎?
( D( I6 g3 D. x: T4 u: L
18#
 樓主| 發(fā)表于 2019-5-30 00:19:10 | 只看該作者
貓咪小新 發(fā)表于 2019-5-29 18:17- `- m8 h5 u2 {
“劣幣驅(qū)逐良幣”更為通俗,這樣的團(tuán)隊(duì)和企業(yè)終究走不遠(yuǎn)
8 c2 b8 _1 l& b! b5 r
是的無(wú)非是疾在腠理,或是疾在骨髓。
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19#
 樓主| 發(fā)表于 2019-5-30 00:20:56 | 只看該作者
漫游宇宙 發(fā)表于 2019-5-29 19:19: M6 {5 z5 ]& R8 P# w" o( V/ `
正常吧,就像官場(chǎng)一樣,不是又能里的上
8 n8 r. [* F$ S, C$ f0 @
實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值不一定要“上”,這個(gè)環(huán)境不把你當(dāng)異類抹掉就好。
# C+ h* @2 ~: z6 w! Q, w
20#
 樓主| 發(fā)表于 2019-5-30 00:22:19 | 只看該作者
money 發(fā)表于 2019-5-29 20:53
' ], P- h! A& S一般認(rèn)為用智商淘汰別人是淘汰,用情商淘汰就是逆淘汰。

4 N$ C# X3 S' v& ?4 C4 @沒關(guān)系的,人的初衷沒問題,智商和情商如同中西醫(yī),都治病。5 q) e" _+ \- k% o& G3 n  ]" s1 J

點(diǎn)評(píng)

這話真切。也許人家除了技能不如你,其他方面優(yōu)勝于你,而這方面真實(shí)公司需要的。那這逆襲是理所淡然。  發(fā)表于 2019-6-5 15:56

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