大多數(shù)民營(yíng)企業(yè)面臨無(wú)人接班的問(wèn)題！

泰山01

中國(guó)人就這觀念，早晚都要走股份制的路子

北方lck

問(wèn)題在哪里?
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1 玩了幾十年，企業(yè)依然非常弱小，沒(méi)有什么發(fā)展與抗風(fēng)險(xiǎn)能力，也沒(méi)有國(guó)際化視野，產(chǎn)品沒(méi)有 ...
2266998 發(fā)表于 2010-8-11 14:29

  R+ K: J8 n* Z6 s3 T

    問(wèn)題是技術(shù)既然是人掌握的，能保證它不擴(kuò)散嗎，中國(guó)現(xiàn)在山寨這么厲害。

stzwd

我就找一個(gè)能培養(yǎng)我的 干一輩子

lgxgzs

我的感觸很深，當(dāng)老板的太小氣不放心你，打工的是沒(méi)辦法忠誠(chéng)的，畢竟我們是出來(lái)打工賺錢(qián)的。你相信我，我可以為你賣命，畢竟有句老話：士為知己者死。

srqzxf

該咋地就咋地！別把它太當(dāng)回事，沒(méi)人接班也好，不想接班也好，順其自然。

angongkezuo

期待問(wèn)題得到解決，一代公示

春風(fēng)剪景

賣掉是最省事的方法，

lxb1212

也許有時(shí)賣不是最好的選擇，對(duì)于老板個(gè)人而言，賣了確實(shí)省事，拿了幾百萬(wàn)，幾千萬(wàn)，可以去吃喝玩樂(lè)了，
$ T# k, s5 h. t  M& F但總感覺(jué)缺少社會(huì)責(zé)任感；

seobe2010

我就直接讓小老板，轉(zhuǎn)型。要不然就改革啊

promejack

整成股份制~~~~~~~~~~！